Er wordt veel geroddeld op de werkvloer.
Gelukkig heeft roddelen positieve aspecten zoals het binden van mensen, het creëren van groepsgevoel, informele nieuws- en informatiegaring. Maar het heeft ook negatieve aspecten zoals kwaadspreken, pesterij en (strategische) manipulatie.
Probeer als manager goed om te gaan met roddelen door de juiste balans te vinden in het roddelen door de voordelen te stimuleren en de nadelen te beperken.
Lees verder: Asha Kalijan, Checklist: Omgaan met roddelen op de werkvloer, Managersonline.nl juni 2011