Op het werk surfen naar Facebook of computerspelletjes spelen, kan nare gevolgen hebben.
Voor die verspilde uren heb je geen recht op loon. De werkgever mag het te veel betaalde loon terugvorderen. Dat besliste het Arbeidshof.
Bron: Surfen tijdens werkuren voortaan afgetrokken van je loon, Jobat.be april 2011