Solliciteren 2.0: kom uit je comfortzone

Welke beroemdheid past bij het bedrijf en welke woorden kies je bij de categorie ‘Netwerker’?

Met nieuwe vormen kan het sollicitatiegesprek meer inzicht geven of een kandidaat geschikt is voor de functie en, minstens zo belangrijk, of hij in de cultuur van de organisatie past. Goed voor zowel de werkgever als de sollicitant. Het laatste uurtje voor het traditionele sollicitatiegesprek heeft geslagen.

Lees verder: ‘Solliciteren 2.0: kom uit je comfortzone‘, VKbanen.nl, januari 2012

Delen